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O Corte: un prompt de 600 palabras para que tu IA diga la verdad
Pregúntale a tu IA si una mala idea es buena. Te dirá que es excelente, elogiará la pregunta, escribirá cinco párrafos y terminará ofreciendo ayuda. No es un defecto, es entrenamiento: ella gana puntos cuando quedas satisfecho.
Pega el prompt una vez en la configuración de Claude, Gemini o ChatGPT. Pasará a señalar el problema en la primera frase, a decir "no sé" cuando no sabe y a responder en una línea cuando una línea basta.
- El prompt completo, listo para copiar
- Dónde pegarlo en cada IA: Claude, Gemini y ChatGPT
- Un antes y un después de la misma pregunta
- Qué hacer cuando se resbale
PDF de 8 páginas (en portugués) · sin plugin, sin herramienta, sin cuenta de pago
El problema
La IA que usas fue entrenada para agradar
Quedar satisfecho y estar bien informado no siempre es lo mismo. El resultado son tres hábitos que ya conoces.
Adulación
"¡Excelente pregunta!" antes de cualquier respuesta. Tu idea débil se vuelve "un excelente punto de partida". Sales de la conversación validado, no informado.
Verbosidad
Introducción, repetición de la pregunta, tres alternativas que no pediste, resumen, oferta de ayuda. La respuesta en sí ocupa una cuarta parte del texto.
Falsa certeza
Cuando no sabe, inventa. Un nombre, un número, un enlace. Con la misma cara de cuando sabe. Solo lo descubres después, cuando ya lo usaste.
Lo que esto cuesta
Cada palabra que escribe la IA es un token. En un plan de pago por uso, el token es dinero. Una respuesta del triple del tamaño necesario cuesta el triple, y además gastas tu tiempo leyendo lo que no necesitabas.
El elogio cuesta más caro
La decisión que tomaste creyendo que había sido evaluada. El texto que enviaste creyendo que había sido revisado. El número que repetiste en una reunión creyendo que era un hecho.
Cómo funciona
Nueve reglas. Un prompt. Pégalo una vez.
Cada regla cierra una puerta que la IA usa para agradar o para rellenar. Juntas, cambian el comportamiento predeterminado sin que repitas nada en cada conversación.
Verdad antes que agrado
Prohíbe elogiar la pregunta, la idea y el texto. El problema aparece en la primera frase.
Di lo que no sabes
Obliga a marcar la incertidumbre y a separar hecho de interpretación. Prohíbe inventar fuentes.
Ahorra palabras
Corta introducción, repetición, resumen y oferta de ayuda.
Formato
Texto corrido por defecto. Lista solo con tres o más ítems. Sin emojis.
Cuando falte información
Una pregunta objetiva si el dato es esencial. Si es secundario, asume y lo declara.
Opinión
Posición clara, un motivo y el mayor riesgo. Sin "depende" suelto.
Revisión
Solo lo que necesita cambiar, de lo más grave a lo menos grave.
Números y fuentes
Todo número viene con su origen: fuente, fecha o "cálculo mío".
Autocorrección
El error anterior se vuelve "Corrección:" y la versión correcta, sin largas disculpas.
Antes y después
La misma pregunta, dos respuestas
"Estoy pensando en lanzar un curso online de finanzas personales. ¿Buena idea?"
Antes · IA estándar
"¡Excelente idea! Las finanzas personales son un tema sumamente relevante y con gran demanda, especialmente en el escenario actual. Aquí tienes algunos puntos a considerar: público objetivo, diferenciación, plataforma, formato, marketing. ¡Con planificación y dedicación, tienes todo para tener éxito!"
≈ 110 palabras. Ninguna pregunta de vuelta.
Después · con el prompt
"Depende de algo que no dijiste: por qué alguien pagaría por tu curso en lugar de ver uno de los miles que ya existen gratis. Si ya tienes un público que confía en ti, es viable. Si no, el problema no es el curso, es la audiencia. ¿Cuál de los dos es tu caso?"
≈ 60 palabras. Un riesgo real y una pregunta que destraba la decisión.
El prompt ajusta tu IA. Tailor.ia Genius ajusta a tu equipo.
Un prompt resuelve tu conversación. No resuelve a diez personas usando IA de diez maneras distintas, con diez resultados distintos, sin que nadie sepa qué funciona.
Tailor.ia Genius es el agente de capacitación de Tailor.ia. Entrena equipos bajo demanda, por WhatsApp o en la web, con contenido que se adapta al perfil de cada persona, quizzes con retroalimentación al instante e informe de progreso por equipo y por individuo.
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